Вчера в Каменск-Уральском техникуме металлургии и машиностроения побывал министр общего и профессионального образования Свердловской области Юрий Биктуганов. Министр приехал сюда, чтобы вместе с представителями руководства Трубной металлургической компании (ТМК) и Синарского трубного завода (СинТЗ) обсудить очень серьёзные вопросы, связанные с подготовкой профессиональных кадров для промышленных предприятий Среднего Урала, в том числе и для трубной отрасли.
Один штрих: в июле этого года на Иннопроме-2012 губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев и председатель совета директоров ОАО «ТМК» Дмитрий Пумпянский в присутствии премьер-министра России Дмитрия Медведева подписали соглашение о модернизации Каменск-Уральского техникума металлургии и машиностроения. Уже тогда было заявлено о том, что наша область выиграла конкурс региональных программ развития профессионального образования и вошла в число территорий, имеющих право на государственную поддержку.
Следует отдать должное министру: он не стал собирать «застольное» совещание, а вместе с преподавателями техникума, а также главными лицами, отвечающими за кадровую политику на ТМК и СинТЗ, отправился по учебным классам и мастерским учебного заведения.
Журналистам смысл этого «совещания на ходу» Юрий Биктуганов в дальнейшем объяснил тем, что сегодня экономика Среднего Урала развивается очень быстрыми темпами. Так, согласно прогнозу социально-экономического развития Свердловской области, к 2015 году произойдёт почти двукратный рост физических объёмов промышленного производства к уровню 2010 года. На фоне того, что в постперестроечные годы в стране был демографический спад, в ближайшее время кадровая проблема станет одной из самых острых...
Именно поэтому, по словам министра, в нашем регионе предприятия и образовательные учреждения активно заключают договоры и соглашения о сотрудничестве. В рамках таких соглашений предприятия области осуществляют трудоустройство выпускников учреждений профессионального образования, предоставляют учащимся возможность прохождения производственной практики. Кроме того, создаются условия для стажировки и повышения квалификации преподавателей и мастеров производственного обучения.
Итоги совещания обязательно найдут отражение в соответствующих документах, принимаемых на уровне областного правительства. В том числе и в областной программе, направленной на повышение престижа рабочей профессии.